周五下班后,接到领导通知,今天要去项目上,解决一些问题。一大早,就和同事驱车一个半小时,去和甲方、总包一起解决问题。问题很简单,讨论、出方案总共也就二十分钟。然后,就是例行的一起吃个饭。饭桌上,听到的一些话,略有感悟。
新时代的95后后辈们,已经不太在意所谓的职场潜规则了。他们更加注重个体的配合,而不是人情策略。而前辈们,则还是更加注重人情通达。无所谓好坏,这也不过是时代在每个人身上留下的印记。前辈们所处的时代,需要更多人一起协作,才能完成绝大部分的工作,所以,他们喜欢人情社会。后辈们所处的时代,社会已发展到一定阶段,人与人之间需要协同合作的工作逐渐消失,更多的事每个人做每个人的事情,他们更追求自我。
时代的鸿沟,很容易让两代人对同一件事,产生截然相同的想法。无所谓对错,只是遵从自己所处的环境罢了。
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