【弼马温效应】给我们的启示是什么？

【弼马瘟效应】，告诉我们弼马瘟是一个双刃剑

好的一面是如果在一个团队里面，一团和气未必是好事情，这样并不利于企业的长久发展，要有人发出不同的声音，企业的领导要抱着求同存异的思想，让大家的思维都活跃起来，调动人的积极性有问题大家共同思考，拥有创新意识，达成共识，才能让企业充满了活力和员工不断的成长，这样的组织领导必须有远见和包容。

弼马温有好的一面就有坏的一面，作为一个企业的管理者，必须有掌控弼马温的能力。什么时候用弼马温？什么时候不用弼马温？什么时候用弼马温用到恰到好处最关键的。

因为这样人的出现他也会变成一股力量，如果被反掌控，企业就会变得一团糟，弼马温就变成了“害群之马”，用好了，用的恰到好处让其往好的方面去发展，任何时候用人只是一个手段，要达到企业发展的目标，才是真正的目的。

要时刻保持清醒，任何一个手段都必须为目标服务。

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